Identyfikacja kluczowych wartości jako istotny element konkurowania firm rodzinnych

Identyfikacja kluczowych wartości jako istotny element konkurowania firm rodzinnych

Ten artykuł został oznaczony:

Siłą firm rodzinnych są wartości, które wyznają jej właściciele, rodzina i pracownicy. Jeżeli te wartości nie są spójne, w przedsiębiorstwie dochodzi do konfliktów, co osłabia firmę i negatywnie wypytywać na jej konkurencyjność. Analizując wyjątkową złożoność firm rodzinnych należy zwrócić uwagę m.in. na konieczność uwzględnienia faktu, iż w kreowaniu strategicznej przyszłości firmy nakładają się równe punkty […]

Diagnoza sytuacji sukcesyjnej w przedsiębiorstwach rodzinnych w Polsce [raport]

Do pobrania jest syntetyczny raport z badań przeprowadzonych w ramach projektu „Kody wartości – efektywna sukcesja w polskich firmach rodzinnych”. Prezentowany raport podsumowuje 3-miesięczne prace badawcze nad procesem sukcesji w Polsce. Wzbogacony został wypowiedziami ekspertów, uczestników badania focusowego oraz odniesieniami do zagranicznych badań.

Potęga wartości. Jak zbudować nieśmiertelną firmę [książka]

Recenzja książki. Realizacja wizji, misji i celu współczesnego przedsiębiorstwa. Budowanie potencjału poprzez zarządzanie wartościami. Integrowanie pracowników i rozwój organizacyjny. Co wyróżnia takie korporacje jak Microsoft, Hewlett-Packard czy American Express? W czym tkwi ich klucz do sukcesu? Bez wątpienia łączy je jedno: wysoko rozwinięte poczucie wartości organizacyjnych. W wielu przypadkach wartości te zostały sformułowane przez założycieli […]

Tajniki przetrwania firmy rodzinnej – Jak uniknąć siedmiu grzechów głównych niszczących firmy [książka]

Tajniki przetrwania firmy rodzinnej – Jak uniknąć siedmiu grzechów głównych niszczących firmy [książka]

Ten artykuł został oznaczony:

Autor: Fleming Quentin J.
Wydawnictwo: Helion Oprawa: miękka Wprowadzono: 29-03-09 ISBN: 83-246-0151-1 Recenzja: Książka „Tajniki przetrwania firmy rodzinnej. Jak uniknąć siedmiu grzechów głównych niszczących firmy” to zbiór praktycznych porad, przeznaczonych dla właścicieli lub pracowników firm rodzinnych. Quentin Fleming przedstawia siedem najpoważniejszych błędów, które mogą doprowadzić przedsiębiorstwa rodzinne do upadku. Dzięki tej książce dowiesz się, jak ich […]

Firmy rodzinne. Jak osiągnąć sukces w sztafecie pokoleń [książka]

Firmy rodzinne. Jak osiągnąć sukces w sztafecie pokoleń [książka]

Ten artykuł został oznaczony:

Autorzy: Sułkowski Łukasz, Marjański Andrzej Rok wydania: 2009 Wydawnictwo: POLTEXT ISBN: 978-83-7561-027-7 Recenzja: Firmy rodzinne są najstarszym sposobem prowadzenia biznesu i jednym z fundamentów rozwoju gospodarczego każdego kraju. Zarządzanie przedsiębiorstwem należącym do rodziny jest jednak często trudniejsze niż kierowanie inną formą biznesu, ponieważ splatają się tu zarówno więzi pokrewieństwa, jak i relacje biznesowe nie zawsze […]